(14.09.11, 15:41)Прочитано: 163 | Комментариев: 0

Как найти и не потерять себя на рынке труда – эти и другие темы, связанные с трудоустройством и безработицей, мы уже освещали. 

На какую помощь по безработице может рассчитывать безработный? Какие существуют методы более эффективного поиска работы? – на эти вопросы отвечает заместитель директора Запорожского областного центра занятости Ольга Зубенко.

Каков размер пособия по безработице?

Согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы», застрахованным гражданам размер помощи по безработице определяется в процентах к их средней заработной плате (которая высчитывается в соответствующем порядке) и зависит от страхового стажа:

до 2 лет – 50% от средней заработной платы;

от 2 до 6 лет – 55%;

от 6 до 10 лет – 60%;

более 10 лет – 70%.

Важно!

Помощь по безработице выплачивается в зависимости от длительности пребывания без работы в процентах к уже определенному размеру пособия:

первые 90 календарных дней выплачивается 100% назначенного пособия;

на протяжении последующих 90 календарных дней – 80% пособия;

в дальнейшем – 70% пособия.  

Обращаем внимание на то, что помощь по безработице не может быть выше, чем средняя заработная плата, которая сложилась в отраслях национальной экономики соответствующей области за прошлый месяц, и ниже минимального размера, установленного законом.

 Максимальный размер помощи по безработице составил в августе 2732,01 грн.

Минимальный размер помощи по безработице для застрахованных лиц, согласно их средней заработной платы, с 01.04.2011 года составляет 729 грн., с 01.10.2011 года –            748 грн., с 01.12.2011 года – 762 грн.

 Минимальный размер помощи по безработице лицам, которые ищут работу впервые, и другим незастрахованным лицам (а также – ряду других категорий безработных) с 01.04.2011 года составляет 520 грн., с 01.10.2011 года – 534 грн., с 01.12.2011 года – 544 грн.

Какая работа считается подходящей?

Согласно статьи 7 ЗУ «О занятости населения», для граждан, утративших работу, подходящей считается работа, которая отвечает уровню образования, профессии (специальности), квалификации и предоставляется в той же местности, где он проживает. Заработная плата должна соответствовать уровню, который человек имел на предыдущей работе с учетом ее среднего уровня, который сложился в отраслях национальной экономики соответствующей области. При предложении подходящей работы учитывается трудовой стаж гражданина по его специальности, его предыдущая деятельность, возраст, опыт, ситуация на рынке труда, длительность пребывания без работы.

Если соискатель работы дважды отказывается от предложенной ему специалистом ЦЗ подходящей работы, он лишается статуса безработного и пособия по безработице,  но может пользоваться консультационными услугами центра занятости по вопросам трудоустройства.

Как более эффективно искать работу?

Для скорейшего трудоустройства незанятого населения служба занятости использует в своей работе различные формы и методы.  Безработному предлагается принять участие в тренингах, прослушать курс семинаров. Желающие могут принять участие в общественных работах, приобрести новую профессию или же повысить квалификацию.  С помощью службы занятости можно открыть собственное дело. В случае возникновения затруднения с трудоустройством на вакантное рабочее место, в центре занятости могут  предложить трудоустройство за счет дотации работодателю.

Соискателю работы, находящемуся на учете в центре занятости, назначается дата и время очередного приема, семинара или тренинга. Обращаем ваше внимание на то, что если по каким-либо причинам назначенная дата вам не подходит, согласуйте это на месте со своим специалистом. Ведь за неявку без уважительной причины на прием к специалисту, семинар или тренинг вы можете лишиться выплаты пособия на определенный срок.

К уважительным причинам относятся: болезнь гражданина, смерть членов его семьи и родственников, уход за больным ребенком в возрасте до 14 лет.  При этом обязательным условием остается предоставление соответствующих документов.

Еще раз подчеркиваем: если вы действительно настроены на поиск новой работы и активное сотрудничество со специалистами центра занятости, вы уверенно можете рассчитывать на успех.